Bedrijven

Social return

Onder meer gemeenten, provincies en woningcorporaties stellen sociale voorwaarden bij aanbestedingen en inkoop. Dit wordt social return genoemd (ook wel social return on investment – SROI). Heb je als bedrijf zo’n verplichting? Bij UW kun je deze eenvoudig invullen door werk of diensten bij ons onder te brengen. Alles wat je bij ons afneemt, telt direct mee.

Wat is social return?

Met social return willen gemeenten meer mensen aan het werk helpen. Bij het gunnen van een opdracht vraagt de gemeente bedrijven om een deel van de opdrachtsom (bijvoorbeeld 5%) te besteden aan werk voor mensen die een steuntje in de rug kunnen gebruiken. Zo krijgt belastinggeld een sociale meerwaarde.

Social return makkelijk geregeld met UW

Als werkontwikkelbedrijf van Utrecht helpen wij bedrijven hun social return-verplichting praktisch en flexibel in te vullen. Door werk of diensten bij UW uit te besteden, telt de waarde daarvan direct mee voor je social return. Zo voldoe je eenvoudig aan je verplichting en creëer je tegelijk kansen voor mensen met een ondersteuningsvraag op het gebied van werk.

Dat doen we bijvoorbeeld door het inzetten van onze medewerkers bij (een deel van) de uitvoering van de werkzaamheden. We zorgen tevens voor begeleiding, indien nodig. Ook kunnen we allerlei werkzaamheden verrichten voor bedrijven met een social return-verplichting, bijvoorbeeld de schoonmaak, het verzorgen van de interieurbeplanting en het ondersteunen bij bouwprojecten. Er is heel veel mogelijk en we denken graag mee over passende oplossingen.

Werk uitbesteden en je social return invullen

Veel organisaties zoeken een betrouwbare manier om hun social return-budget effectief in te zetten. Bij UW kan dat eenvoudig, praktisch en snel. Alles wat je bij ons afneemt, telt mee voor je social return-verplichting. Of je nu medewerkers via ons detacheert, een productielijn laat uitvoeren, facilitaire taken laat verzorgen of catering bij ons afneemt: echt alles telt mee.

Voorbeelden van wat mogelijk is:

Assemblage – items in elkaar zetten, zoals onderdelen van zonnepanelen of fietsen uit de doos. Ook metaal- en laswerk hoort hierbij, bijvoorbeeld fietsenrekken, bankjes of andere metalen producten op aanvraag.
Licht productie / inpak & verpakking – van kleine orders tot grotere series, klaar voor verzending of distributie.
Facilitaire diensten – schoonmaak en koffievoorziening voor kantoren of werkplekken.
Catering – broodjes, buffetten of salades, direct op locatie of bezorgd op afspraak.
Detachering met jobcoaching – medewerkers tijdelijk via UW inzetten. Na een succesvolle detachering is het mogelijk om mensen in dienst over te nemen met een no-riskpolis en loonkostensubsidie.

Door werk bij ons uit te besteden, regel je je social return snel en eenvoudig. Tegelijk geef je medewerkers de kans om ervaring op te doen en zich te ontwikkelen. Zo is het een echte win-win voor iedereen.

Waarom sociaal ondernemen met UW?

Zaken doen met UW is een vorm van sociaal ondernemen en van social return. Een bedrijf draagt er zo immers aan bij dat medewerkers met een ondersteuningsvraag werk hebben en zichzelf kunnen ontwikkelen en bewijzen in hun werk. Werken met mensen met een ondersteuningsvraag brengt diversiteit in een organisatie. En dat wordt door veel van de werkgevers met wie wij samenwerken ervaren als een verrijking.

Samenwerken en contact opnemen

UW heeft een groot netwerk in de regio, met bedrijven, gemeenten en maatschappelijke organisaties. Samenwerken met UW brengt je direct in contact met dit netwerk. Klaar om werk uit te besteden en je social return makkelijk te regelen? Neem vandaag nog contact op. Onze ervaren consulenten helpen je bij alle vragen en zorgen dat het proces goed en makkelijk verloopt.