UW biedt tijdelijke vervangende werkplek voor uitgevallen medewerkers

Leaflet gemaakt over tijdelijke vervangende werkplekken bij UW.

Het kan voorkomen dat een medewerker door ziekte of om andere redenen zijn eigen werk - tijdelijk - niet kan doen, maar volgens de bedrijfsarts wel aangepast werk kan verrichten. Dat aangepaste werk hebben werkgevers niet altijd zelf in huis. In dat geval kan UW Reïntegratie werkgever en werknemer helpen met een tijdelijke vervangende werkplek.

Op deze werkplek bij UW Reïntegratie kan de belastbaarheid van de medewerker opgebouwd worden.

Dit traject helpt werkgever én medewerker te voldoen aan de eisen die voortvloeien uit de Wet verbetering poortwachter. Werkgever en werknemer zijn immers samen verantwoordelijk voor het weer aan het werk gaan van de medewerker.

Leaflet
Over deze dienstverlening van UW Reïntegratie is het leaflet 'UW Reïntegratie biedt tijdelijke vervangende werkplek voor uw uitgevallen medewerker' gemaakt voor werkgevers.

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Karin Ansing of Diana ter Braake via telefoonnummer 030-2391500.

(13 januari 2014)

Deel op facebook

Deel op Twitter